Edital concurso Sejus ES publicado: 600 vagas; iniciais de R$ 5,6 mil!

Está publicado o edital do concurso Sejus ES (Secretaria de Justiça do Espírito Santo)! São ofertadas 600 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva para Policial Penal. O salário inicial é de R$ 5.631,16.

Em síntese, as principais informações são:

• Banca: IDCAP
• Vagas: 600 + CR
• Cargo: Policial Penal
• Escolaridade: nível médio
• Salários iniciais: R$ 5.631,16
• Inscrições: 7 a 27/10
• Taxa: R$ 87,00
• Provas: 30/11/2025
• Edital

Confira, a seguir, todos os detalhes desta oportunidade!

Vagas e requisitos do edital concurso Sejus ES

O concurso público da Polícia Penal do Estado do Espírito Santo (Sejus ES), visa o provimento de cargos efetivos e a constituição de cadastro de reserva.

Cargo	Vagas	Carga Horária	Pré-Requisitos (Comprovados na Nomeação)
Policial Penal	600 + CR¹	40h Semanal	Ensino médio completo + CNH categoria “B” ou superior

As 600 vagas imediatas são distribuídas da seguinte forma:

Modalidade de Concorrência	Percentual	Vagas
Ampla Concorrência (AC⁴)	65%	390
Pessoas Pretas ou Pardas (PPP³)	20%	120
PcD¹ – Pessoa com Deficiência	10%	60
IN² – Pessoa Indígena	5%	30
Total	100%	600

Os candidatos aprovados ingressarão no quadro de pessoal efetivo da Sejus ES sob o regime jurídico estatutário. O concurso possui abrangência em todo o território estadual, e os aprovados podem ser nomeados para qualquer unidade prisional do Estado, conforme a necessidade da Administração Pública.

Salários do edital concurso Sejus ES

A remuneração total é composta por:

• Subsídio: R$ 5.631,16
• Auxílio-Alimentação: R$ 800,00
• Total Bruto: R$ 6.431,16

Durante o Curso de Formação Básica, o candidato regularmente matriculado fará jus a um auxílio-financeiro equivalente a 50% do subsídio inicial do cargo de Policial Penal.

Inscrições do edital concurso Sejus ES

Os interessados poderão se inscrever pelo site do IDCAP, banca organizadora do certame, no período entre 7 e 27 de outubro de 2025. Para homologar a candidatura será necessário efetuar o pagamento da taxa no valor de R$ 87,00.

Vale destacar que a taxa deve ser paga até o dia 28 de outubro de 2025.

Isenção da Taxa de Inscrição: O período para solicitação de isenção da taxa é de 7/10 a 8/10/2025. A isenção pode ser solicitada com base em diversas leis estaduais, incluindo hipossuficiência econômica (CadÚnico), doação de medula óssea, prestação de serviço eleitoral/ES, isenção da Declaração de Ajuste Anual do Imposto de Renda, pessoa com deficiência (PcD) e doadores de sangue.

Etapas e provas do edital concurso Sejus ES

O concurso será executado pelo Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP) e será composto por oito etapas de caráter eliminatório e/ou classificatório, são elas:

Fase	Descrição	Caráter
I	Prova Objetiva e de Redação	Eliminatório e Classificatório
II	Avaliação Biopsicossocial (para candidatos PcD)	Eliminatório
III	Heteroidentificação (para candidatos negros e indígenas)	Eliminatório
IV	Exame De Aptidão Física (EAF)	Eliminatório
V	Exame Psicotécnico	Eliminatório
VI	Exame de Saúde	Eliminatório
VII	Investigação Social	Eliminatório
VIII	Curso de Formação Básica	Eliminatório e Classificatório

A Prova Objetiva e Redação será realizada nos municípios da Grande Vitória, Linhares e Cachoeiro de Itapemirim, no dia 30 de novembro de 2025.

As demais etapas ocorrerão exclusivamente na Grande Vitória/ES.

Prova Objetiva:

• Duração: 4h30m (horário de realização: 14h às 18h30m).
• Formato: 60 questões de múltipla escolha (cinco alternativas, sendo uma correta).
• Pontuação Total: 60,00 pontos.
• Critério Mínimo para Classificação: Obter no mínimo 50% da pontuação total da prova objetiva e não obter nota 0 em qualquer disciplina.

Confira, abaixo, a estrutura das provas:

Disciplinas	Nº de Questões	Peso	Total de Pontos
Língua Portuguesa	10	1,00	10
Raciocínio Lógico-Matemático	10	1,00	10
Informática	5	1,00	5
Atualidades	5	1,00	5
Ética no Serviço Público	5	1,00	5
Conhecimentos Específicos	25	1,00	25

Prova de Redação:

• Tipo de Texto: Dissertativo.
• Extensão: Mínimo de 20 e máximo de 30 linhas.
• Pontuação Máxima: 40 pontos.
• Critério Mínimo para Classificação: Obter, no mínimo, 50% da pontuação total (20 pontos).

A prova de redação será avaliada com base nos seguintes critérios:

Provas corrigidas

Para fins de convocação para correção da Redação, serão considerados classificados os candidatos aprovados na prova objetiva, observando-se o quantitativo máximo de candidatos por modalidade, conforme tabela abaixo, respeitando os empatados na última posição:

Exame de Aptidão Física

O EAF tem caráter eliminatório e busca aferir a capacidade mínima para suportar as exigências do cargo de Policial Penal.

Exercícios: O EAF engloba os seguintes exercícios:

1. Teste de Força na Barra Fixa (Diferenciado por gênero: Repetições para Masculino e Sustentação Isométrica para Feminino).
2. Teste de Abdominal Remador.
3. Teste de Corrida (12 minutos).

Critérios de Aprovação no EAF: O candidato deve cumprir, cumulativamente:

1. Realizar todos os exercícios.
2. Não obter nota zero em nenhum exercício.
3. Obter, somando as pontuações dos três exercícios, no mínimo 9 (nove) pontos.

Observação sobre o EAF: As candidatas em estado de gravidez ou puerperal podem optar por realizar o exame em nova data, após 120 dias do parto ou término gestacional.

Exame Psicotécnico

O exame psicotécnico é eliminatório e tem como objetivo verificar a compatibilidade do candidato com o perfil profissiográfico exigido para o cargo, avaliando aspectos cognitivos e de personalidade/comportamento.

• Resultado: O candidato será considerado “Recomendado” ou “Não Recomendado”.
• Critério de Recomendação: Aproveitamento mínimo de 50% nos testes cognitivos (apto em pelo menos 2 de 4 instrumentos) E aproveitamento superior a 50% nos fatores de personalidade e comportamento (apto em pelo menos 9 dos 15 fatores analisados).

Exames de Saúde

Os Exames de Saúde são de caráter eliminatório e de responsabilidade financeira do candidato.

Exames obrigatórios a serem providenciados pelo candidato:

• Sangue (hemograma completo, glicemia de jejum, ureia, colesterol, VDRL).
• Urina (EAS).
• Raio-X simples de tórax PA e Perfil.
• Raio-X total de coluna vertebral com laudo radiológico.
• Eletroencefalograma, Audiometria Tonal com laudo, Eletrocardiograma, Acuidade visual.
• Exame toxicológico: Deve ser realizado a partir de amostras de queratina (cabelos, pelos ou raspas de unhas), com janela de detecção mínima de 60 dias, devendo apresentar resultados negativos para drogas ilícitas.

Investigação Social

Tem caráter eliminatório. Visa verificar se o candidato possui a idoneidade moral e procedimento irrepreensível necessários para exercer o cargo, analisando a vida pregressa e atual nas esferas policial, judicial, trabalhista, administrativa e acadêmica/escolar. O resultado pode ser “INDICADO” ou “CONTRAINDICADO”.

Curso de Formação Básica

O Curso de Formação Básica (CFB) é a etapa final, de caráter eliminatório e classificatório.

• Pontuação Máxima: 100 (cem) pontos.
• Execução: Polícia Penal do Estado do Espírito Santo (PPES), por meio da Academia da Polícia Penal (ACADEPPEN).
• Regime: Semipresencial, com exigência de frequência obrigatória e dedicação exclusiva.
• Homologação: O resultado final será homologado por turma, ao término de cada CFB.

Conteúdo programático do edital concurso Sejus ES

O conteúdo programático do concurso Sejus ES será o seguinte:

LÍNGUA PORTUGUESA:

1. Compreensão e interpretação de textos. 2. Tipologia e gêneros textuais. 3. Figuras de linguagem. 4. Marcas de textualidade. 4.1. coesão, coerência e intertextualidade. 5. Mecanismos de coesão textual. 5.5. emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição; conectores e outros elementos de sequenciação textual. 6. Classes de palavras. 6.1. substantivo, adjetivo, verbo, advérbio, pronome, preposição, conjunção, interjeição, artigo, numeral. 7. Ortografia oficial (Novo Acordo Ortográfico da Língua Portuguesa). 7.1. Acentuação gráfica. 7.2. Sinais de pontuação. 7.3. Relações de coordenação e subordinação entre orações e termos da oração. 8. Reescrita de frases e parágrafos. 8.1. Significação de palavras e expressões. 8.2. Substituição de palavras ou trechos do texto. 8.3. Reorganização de orações e períodos. Adequação de textos a diferentes níveis de formalidade e gêneros. 9. Semântica. 9.1. sinônimos, antônimos, homônimos, parônimos, denotação e conotação. 10. Sintaxe. 10.1. Concordância verbal e nominal. 10.2. Regência verbal e nominal. 10.3. Colocação pronominal. 10.4. Relações de subordinação entre orações e termos da oração.

RACIOCÍNIO LÓGICO-MATEMÁTICO:

1. Solução de situações-problema envolvendo adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação ou radiciação com números racionais, nas suas representações fracionária ou decimal 2. Porcentagem e juros. 3. Razão e proporção. 4. Regra de três simples ou composta. 5. Equações de primeiro e segundo grau. 6. Sistema de equações do primeiro grau com duas incógnitas. 7. Solução de problemas com grandezas e medidas. 8. Estatística: 8.1 Medidas de tendência central (média, mediana e moda); 8.2 Medidas de dispersão (variância, desvio-padrão, amplitude). 9. Geometria: 9.1 Formas planas e espaciais, ângulos, área, perímetro, volume; 9.2 Teoremas de Pitágoras e de Tales. 10. Contagem e Probabilidade: 10.1 Princípio fundamental da contagem, permutação com e sem repetição; 10.2 Arranjo; 10.3 Combinação simples; 10.4 Probabilidade da união, interseção, complementar; 10.5 Probabilidade condicional. 11. Raciocínio Lógico: 11.1 Estruturas lógicas; 11.2 Lógicas de argumentação; 11.3 Diagramas lógicos; 11.4 Sequências. 11.5 Princípio da regressão ou reversão.

INFORMÁTICA:

1. Sistema Operacional e software. 2. Internet: Navegação na Internet, conceitos de URL, links, sites, busca e impressão de páginas. 3. Editor de texto (Microsoft Office): Formatação de Fonte e Parágrafo; Bordas e Sombreamento; Marcadores, Numeração e Tabulação; Cabeçalho, Rodapé e Número de Páginas; Manipulação de Imagens e Formas; Configuração de página; Tabelas. 4. Planilha eletrônica – Excel (Microsoft Office): Formatação da Planilha e de Células; criar cálculos utilizando as quatro operações; formatar dados através da Formatação Condicional; representar dados através de Gráficos. Configuração de Impressoras. 5. Programa Antivírus e Firewall. 6. Teclas de Atalho.

ATUALIDADES:

1. Fatos e notícias nacionais e internacionais relevantes e atuais de diversas áreas, tais como segurança, transportes, política, economia, sociedade, educação, tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável e ecologia, suas inter-relações e suas vinculações históricas do Brasil e do Estado do Espírito Santo. 2. Aspectos físicos, geográficos, históricos, sociais, culturais, demográficos, econômicos e divisão político-administrativa do Brasil e do Estado do Espírito Santo.

ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO:

1. Ética e função pública 1.1 Conceitos de ética, moral e cidadania. 1.2 Deveres funcionais e comportamento ético no exercício da função pública. 1.3 Ética no exercício da autoridade e uso do poder estatal. 2. Instrução Normativa 004 – Dispõe sobre o Código de Ética, Conduta e Integridade da Polícia Penal do Estado do Espírito Santo; 2.1 Decreto nº 1.595-R, de 06 de dezembro de 2005. 2.2 Princípios fundamentais. 2.3 Deveres e vedações. 2.4 Procedimentos disciplinares e sanções. 2.5 Comissão de Ética Pública. 3. Princípios da Administração Pública 3.1 Legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência (LIMPE). 3.2 Aplicação prática no serviço público estadual. 3.3 Interação entre ética e os princípios constitucionais. 4. Improbidade Administrativa 4.1 Lei nº 8.429/1992 e alterações (Lei nº 14.230/2021). 4.2 Conceito e exemplos de atos de improbidade. 4.3 Sanções aplicáveis aos agentes públicos. 4.4 Dever de probidade no exercício da função policial penal. 5. Conduta ética nas organizações de segurança pública 5.1 Postura institucional e respeito aos direitos fundamentais. 5.2 Relacionamento com colegas, chefias e população. 5.3 Sigilo profissional e responsabilidade funcional.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:

1. Direitos Humanos 1.1. Conceito, fundamentos e evolução histórica. 1.2. Declaração Universal dos Direitos Humanos. 1.3. Pactos e tratados internacionais ratificados pelo Brasil. 1.4. Direitos humanos e sua aplicabilidade no sistema prisional. 1.5. Princípios da dignidade da pessoa humana, da legalidade, da igualdade e da vedação à tortura e a tratamentos cruéis, desumanos ou degradantes. 1.6. Regras mínimas das Nações Unidas para o tratamento de reclusos (Regras de Mandela). 1.7. Sistema Interamericano de Direitos Humanos. 1.8. Direitos e garantias das pessoas privadas de liberdade.
2. Direito Constitucional
   2.1. Princípios fundamentais da Constituição da República Federativa do Brasil de 1988. 2.2. Direitos e garantias fundamentais (artigos 5º ao 17). 2.3. Organização do Estado: União, Estados, Municípios e Distrito Federal. 2.4. Poderes da União: Executivo, Legislativo e Judiciário. 2.5. Funções essenciais à Justiça: Ministério Público e Defensoria Pública. 2.6. Ordem social e segurança pública (artigo 144 da Constituição Federal).
3. Direito Administrativo
   3.1. Administração pública: princípios expressos e implícitos (art. 37 da CF/88). 3.2. Poderes da Administração: poder hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia. 3.3. Atos administrativos: conceito, requisitos, atributos, classificação e invalidação. 3.4. Servidores públicos: regime jurídico, deveres, proibições e responsabilidades. 3.5. Processo administrativo: princípios e regras gerais (Lei nº 9.784/1999). 3.6. Responsabilidade civil do Estado. 3.7. Lei de Improbidade Administrativa (Lei nº 8.429/1992 e alterações).
4. Direito Penal
   4.1. Aplicação da lei penal no tempo e no espaço. 4.2. Teoria do crime: fato típico, ilicitude, culpabilidade. 4.3. Tipicidade e causas excludentes. 4.4. Concurso de pessoas. 4.5. Crimes em espécie: crimes contra a pessoa, contra o patrimônio, contra a administração pública e contra a fé pública. 4.6. Pena: espécies, cominação, aplicação, suspensão e substituição.
5. Direito Processual Penal
   5.1. Princípios do processo penal. 5.2. Inquérito policial: conceito, finalidade e características. 5.3. Ação penal: espécies e condições. 5.4. Jurisdição e competência. 5.5. Prisões: prisão em flagrante, preventiva e temporária. Liberdade provisória. 5.6. Provas: espécies e admissibilidade. 5.7. Recursos: espécies e prazos. 5.8. Procedimentos e nulidades processuais.
6. Legislação Penal e Processual Penal Especial
   6.1. Lei de Execução Penal (Lei nº 7.210/1984): princípios, órgãos da execução penal, direitos e deveres do preso, regimes de cumprimento de pena, classificação e individualização da pena, benefícios da execução penal. 6.2. Lei nº 11.343/2006 (Lei de Drogas): crimes e penas. 6.3. Lei nº 10.826/2003 (Estatuto do Desarmamento): crimes e controle de armas. 6.4. Lei nº 13.869/2019 (Lei de Abuso de Autoridade). 6.5. Lei nº 12.850/2013 (Organizações Criminosas). 6.6. Lei nº 9.455/1997 (Tortura). 6.7. Lei nº 9.605/1998 (Crimes Ambientais – aspectos penais). 6.8. Legislação correlata aplicada à atividade penitenciária.
7. Legislação Institucional da Polícia Penal do Estado
   7.1. Lei Complementar nº 46/2022:institui o Regime Jurídico Único dos servidores públicos civis da administração direta, das autarquias e das fundações públicas do Estado do Espírito Santo, de qualquer dos seus Poderes.”. 7.2. Lei Estadual nº 1.059/2023: Cria o cargo de Policial Penal, o Plano de Carreira dos Policiais Penais e dá outras providências. 7.3. Lei Estadual nº 1.061/2023: “Cria, no âmbito do Poder Executivo, como órgão de segurança pública, a Polícia Penal do Espírito Santo – PPES.