Ricardo Loiola • 12/07/2023
O concurso Polícia Penal PR (Departamento da Polícia Penal do Paraná (DEPPEN-PR)) foi autorizado para preencher 7 oportunidades para o cargo de policial penal, do quadro própria da instituição A publicação consta no Diário Oficial do Estado da última terça-feira, 11 de julho.
As sete vagas estão distribuídas uma para cada macrorregião: 1 vaga para região de Curitiba, 1 vaga para região de Ponta Grossa/Gurapuava, 1 vaga para região de Londrina, 1 vaga para região de Maringá, 1 vaga para região de Cruzeiro do Oeste, 1 vaga para Foz de Iguaçu/ Cascavel e 1 vaga para região de Francisco Beltrão.
No entanto, o número de oportunidades não parece agradar aos que buscam integrar os quadros de servidores da carreira. Neste sentido, o próprio sindicato já se manifestou. Veja mais abaixo ao longo da matéria.
Confira antes texto da autorização:
Um dia após o despacho autorizando o certame, o Sindicato dos Policiais Penais do Paraná (SINDARSPEN) se manifestou alegando que o número se mostra “insuficiente diante do quadro de deficit de servidores no sistema penitenciário do Paraná.”
De acordo com dados do próprio Departamento da Polícia Penal do Paraná (DEPPEN-PR), datado em outubro de 2021, A indicação era de uma defasagem de cerca de 6.400 policiais penais.
A presidente do SINDARSPEN, Vanderleia Leite, revela que a expectativa pelo concurso é grande, porém as vagas precisam ser em quantidade suficiente para suprir todo o déficit de policiais penais atual.
“O sindicato tem reivindicado a realização de concurso há bastante tempo porque o problema da falta de efetivo já é antigo e impacta de forma negativa no trabalho realizado dentro das unidades penais”, destaca a presidente do sindicato
“Com isso, recebemos a notícia da autorização do concurso como algo positivo para a categoria, mas nos preocupa as poucas vagas disponibilizadas. Por isso, vamos continuar cobrando do governo para que essas vagas sejam ampliadas, com o estabelecimento de um cronograma de chamamento do pessoal aprovado, aproveitando o próprio certame, que produzirá uma numerosa lista de aprovados à disposição do estado,” completa.
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Segundo dados do próprio DEPPEN-PR, em maio de 2023 a população carcerária somava cerca de 47.300 custodiados, sendo aproximadamente 35 mil em unidades penais e 12.300 monitorados eletronicamente. Deste montante, apenas 2640 policiais penais efetivos atuam nas nove regionais do sistema penitenciário do Paraná.
Complementando o monitoramento, existem, hoje, 3196 monitores de ressocialização contratados pela empresa terceirizada New Life. Ou seja, os trabalhadores terceirizados já superam, em numeral, os efetivos, afirma o SINDARSPEN.
“A falta de servidores para atuar nas unidades penais paranaenses é um dos maiores gargalos do sistema penitenciário e o SINDARSPEN seguirá defendendo que essa questão seja enfrentada dentro do que determina a Constituição, com a realização de concurso público para a área, como já temos atuado, seja no campo político, quanto no judiciário com as medidas cabíveis. Vamos continuar reivindicando ao governo que estas vagas sejam ampliadas,” conclui a presidente Vanderleia Leite.
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Em 2020 uma seleção ocorreu uma seleção para 1.574 vagas para função de Guarda Temporário Prisional. Aos profissionais que foram efetivados, a remuneração inicial foi de R$ 3.055,69, composta pelo salário-base e gratificações, para uma jornada de 40 horas semanais.
Em 2013, a Coordenadoria de Processos Seletivos da Universidade Estadual de Londrina (Cops/UEL) ofertou 423 vagas para Agentes Penitenciários, com exigência de nível médio, sendo 367 para homens e 57 para mulheres.
O concurso, na ocasião, foi composto de seis etapas, sendo elas:
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