Concurso PREVIC: edital PUBLICADO para 40 vagas no CNU!

Os editais do Concurso Nacional Unificado estão publicados, ofertando 6.640 vagas, sendo 40 vagas para o concurso PREVIC (Superintendência Nacional de Previdência Complementar)! O salário inicial é de até R$ 15.904,49.

Em síntese, essas são as principais informações:

• Banca: Cesgranrio
• Vagas: 6.640 vagas
• Cargos: Analista Administrativo e Especialista em Previdência Complementar
• Escolaridade: nível superior
• Salário inicial: R$ 15.904,49
• Inscrições: 19/1 até 9/2
• Taxa de inscrição: R$ 90,00
• Provas: 5/5
• Edital bloco 2
• Edital bloco 6
• Edital Bloco 7

O Concurso Nacional Unificado oferta 6.640 vagas de níveis médio e superior e o Direção Concursos preparou o material mais completo e o time de professores mais qualificado do mercado para te ajudar a conquistar sua vaga!
Clique no botão abaixo e acelere sua preparação para esta incrível oportunidade:

QUERO SER APROVADO NO CNU!

Veja, a seguir, mais detalhes desta oportunidade!

Cargos e vagas concurso PREVIC

De acordo com os editais, serão ofertadas 40 vagas para os cargos de Analista Administrativo e Especialista em Previdência Complementar, além de 40 oportunidades de cadastro reserva.

Veja como serão distribuídas as vagas:

Bloco 2

• Analista Administrativo – Especialidade – Tecnologia da Informação: 6 vagas

Bloco 6

• Especialista em Previdência Complementar: 25 vagas

Bloco 7

• Analista Administrativo – Qualquer área de formação: 9 vagas

Inscrições no concurso PREVIC

Interessados no concurso PREVIC poderão realizar as inscrições por meio do portal Gov.br, entre os dias 19 de janeiro de 9 de fevereiro de 2024. Para homologar a candidatura, é necessário efetuar o pagamento da taxa de R$ 90,00.

Estarão isentos do pagamento da taxa de inscrição:

• Candidatos que integram o Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico);
• Candidatos que cursam ou cursaram faculdade pelo Fundo de Financiamento ao Estudante do Ensino Superior (Fies) ou pelo Programa Universidade para Todos (ProUni);
• Candidatos que realizaram transplante de medula óssea.

Vale ressaltar que o candidato poderá realizar apenas uma inscrição, optando por um dos oito blocos temáticos disponíveis. Ou seja, o candidato não escolherá um cargo específico para se inscrever, concorrendo, assim, a todos os cargos ofertados dentro do bloco escolhido.

Além disso, até o fim do período de inscrições, o candidato poderá trocar de bloco temático, caso já tenha escolhido um anteriormente.

Veja como será o ranking de preferência no momento da inscrição:

1. Escolher o bloco temático
2. Escolher os cargos
3. Ordenar preferência entre os cargos
4. Ordenar preferência das especialidades

A aprovação ocorrerá de acordo com a indicação de preferência do candidato.

Requisitos, salários e lotação do concurso PREVIC

De acordo com os editais, os candidatos interessados nos cargos ofertados pela PREVIC deverão comprovar os seguintes requisitos de formação:

• Analista Administrativo – Especialidade – Tecnologia da Informação
  • Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em qualquer área de formação
• Analista Administrativo – Qualquer área de formação
  • Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em qualquer área de formação.
• Especialista em Previdência Complementar
  • Diploma devidamente registrado de conclusão de curso de graduação de nível superior em qualquer área de formação, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC)

O salário inicial dos aprovado serão de R$ 14.583,49 para Analista Administrativo e R$ 15.904,49 para Especialista em Previdência Complementar. A jornada de trabalho do aprovado será de 40 horas semanais.

Além disso, os aprovados serão lotados serão lotados em Brasília/DF.

Provas do concurso PREVIC

As provas objetivas e discursivas do Concurso Nacional Unificado serão aplicadas, para todos os cargos, no dia 5 de maio de 2024, em dois turnos, sendo:

• Turno matutino (2h30 de prova)
  • Nível superior: provas objetivas de conhecimentos gerais (20 questões) + prova discursiva de conhecimento específico do bloco;
  • Nível médio: provas objetivas (20 questões) + redação.
• Turno Vespertino (3h30 de prova)
  • Nível superior: provas objetivas de conhecimentos específicos (50 questões);
  • Nível médio: provas objetivas (40 questões).

Provas objetivas – concurso PREVIC

As provas objetivas serão constituídas de 70 questões de múltipla escolha, sendo 20 de conhecimentos básicos e 50 de conhecimentos específicos.

É importante explicar, ainda, que o bloco de conhecimentos específicos possui 5 eixos, que podem ser interpretados como “5 disciplinas”. Estes eixos possuem pesos diferentes sobre a pontuação total da prova objetiva.

Veja quais serão os pesos dos eixos temáticos do concurso PREVIC:

Analista Administrativo – Tecnologia da Informação

Especialista em Previdência Complementar

Analista Administrativo – Qualquer área de formação

Será eliminado o candidato que:

• Obtiver aproveitamento inferior a 40% da pontuação nas provas objetivas de Conhecimentos gerais (P1) e de Conhecimentos Específicos (P2), ou obtiver nota zero na Prova discursiva.

Conteúdo programático do concurso PREVIC

Veja quais serão as disciplinas cobradas nas provas objetivas do concurso PREVIC:

Conhecimentos básicos (20 questões)

• Políticas Públicas
• Desafios do Estado de Direito: Democracia e Cidadania
• Ética e Integridade
• Diversidade e Inclusão na Sociedade
• Administração Pública Federal
• Finanças Públicas

Veja o conteúdo de cada disciplina:

1 POLÍTICAS PÚBLICAS

1.1 Introdução às políticas públicas: conceitos e tipologias. 1.2 Ciclos de políticas públicas: agenda e formulação; processos de decisão; implementação, seus planos, projetos e programas; monitoramento e avaliação.1.3 Institucionalização das políticas em Direitos Humanos como políticas de Estado. 1.4 Federalismo e descentralização de políticas públicas no Brasil: organização e funcionamento dos sistemas de programas nacionais.

2 DESAFIOS DO ESTADO DE DIREITO: DEMOCRACIA E CIDADANIA

2.1 Estado de direito e a Constituição Federal de 1988: consolidação da democracia, representação política e participação cidadã. 2.2 Divisão e coordenação de Poderes da República. 2.3 Presidencialismo como sistema de governo: noções gerais, capacidades governativas e especificidades do caso brasileiro. 2.4 Efetivação e reparação de Direitos Humanos: memória, autoritarismo e violência de Estado. 2.5 Programa Nacional de Direitos Humanos PNDH-3 (Decreto nº 7.037/2009). 2.6 Combate às discriminações, desigualdades e injustiças: de renda, regional, racial, etária e de gênero. 2.7 Desenvolvimento sustentável, meio ambiente e mudança climática.

3 ÉTICA e INTEGRIDADE.

3.1 Princípios e valores éticos do serviço público, seus direitos e deveres à luz do artigo 37 da Constituição Federal de 1988, e do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994). 3.2 Governança pública e sistemas de governança (Decreto nº 9.203, de 22 de novembro de 2017). Gestão de riscos e medidas mitigatórias na Administração Pública. 3.3 Integridade pública (Decreto nº 11.529/2023). 3.4 Transparência e qualidade na gestão pública, cidadania e equidade social. 3.5 Governo eletrônico e seu impacto na sociedade e na Administração Pública. Lei nº 14.129/2021. 3.6 Acesso à informação. Lei nº 12.527/2011. 3.7 Transparência e imparcialidade nos usos da inteligência artificial no âmbito do serviço público.

4 DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA SOCIEDADE

4.1 Diversidade de sexo, gênero e sexualidade; diversidade étnico-racial; diversidade cultural. 4.2 Desafios sociopolíticos da inclusão de grupos vulnerabilizados: crianças e adolescentes; idosos; LGBTQIA+; pessoas com deficiências; pessoas em situação de rua, povos indígenas, comunidades quilombolas e demais minorias sociais.

5 ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERAL

5.1 Princípios constitucionais e normas que regem a administração pública (artigos de 37 a 41 da Constituição Federal de 1988). 5.2 Estrutura organizacional da Administração Pública Federal (Decreto Lei nº 200/1967). 5.3 Agentes públicos: Regime Jurídico Único (Lei nº 8.112/1990 e suas alterações). 6 FINANÇAS PÚBLICAS 6.1 Atribuições econômicas do Estado. 6.2 Fundamentos das finanças públicas, tributação e orçamento. 6.3 Financiamento das Políticas Públicas: estrutura de receitas e despesas do Estado brasileiro. 6.4 Noções de orçamento público: Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei Orçamentária Anual (LOA). 6.5 Federalismo fiscal no Brasil; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000).

Veja mais detalhes sobre os conteúdos específicos abaixo:

Conteúdo Programático Verticalizado: Todos os blocos verticalizados!

O edital do CNU já saiu! E para você começar a navegar pelas matérias que serão cobradas em cada bloco. O Direção Concursos montou editais verticalizados de todos os blocos temáticos! Fique à frente do seu concorrente, e comece sua preparação agora.

O tempo será curto.

Acesse todos os blocos temáticos verticalizados gratuitamente. Toque no botão abaixo:

Baixe aqui seu Material Gratuito

Passe no CNU pagando POUCO!

O maior concurso público da história exige uma preparação acima da média. Quando teremos um novo concurso dessa magnitude? Difícil imaginar. Portanto, essa é a sua oportunidade.

São 6.640 vagas, 21 carreiras e até R$ 26 mil de salário inicial. No nosso material, você encontra:

• Orientação sobre os blocos temáticos
• Videoaulas atualizadas
• PDFs direcionados só com o que vai cair na prova
• Professores gabaritados
• E muitos outros benefícios

Quer concorrer DE VERDADE no CNU?

Clique na imagem abaixo e aumente suas chances de aprovação: