Uma nova comissão de planejamento para o concurso STJ (Superior Tribunal de Justiça) está formada e a seleção poderá ser realizada em breve!

Os servidores responsáveis por realizar estudos, coordenar e acompanhar a preparação do novo concurso STJ foram designados através de Portaria assinada pela presidente do STJ, ministra Maria Thereza de Assis Moura.

Confira:

É importante lembrar que, em fevereiro de 2022 uma comissão de planejamento chegou a ser formada, entretanto, teve seus trabalhos encerrados em junho daquele mesmo ano. Veja mais detalhes aqui!

Vale mencionar, ainda, que o último concurso STJ, realizado em 2018, está com seu prazo de validade vigente. O certame teria validade até fevereiro de 2023, mas a validade foi suspensa por 1 ano, em decorrência dos efeitos da pandemia do coronavírus.

Dessa forma, o último concurso segue dentro do prazo de validade até 6 de fevereiro de 2024.

Em nota, o STJ confirmou a criação da comissão para estudo de viabilidade de novo certame para servidores e detalhou as próximas etapas. Veja:

“A comissão instituída pela Portaria STJ/GP 190/2023 vai estudar a viabilidade de realização de novo concurso público do STJ. Nessa fase inicial, serão definidos os cargos que poderão ser contemplados no certame e será feito um levantamento de dados que subsidiarão a realização do concurso (custos, tipos de provas, tipos de contratação, dentre outros).

Caso a comissão e a Administração do STJ concluam pela viabilidade de realização do certame, será elaborado projeto básico para contratação de empresa prestadora de serviços técnicos de organização, planejamento e realização do concurso público.

O concurso vigente, realizado em 2018 e válido até fevereiro de 2024, não será impactado pela criação da comissão”.

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Concurso STJ – cargos vagos

Atualmente, o órgão conta com 80 cargos vagos de Técnico Judiciário e 48 cargos vagos de Analista Judiciário. Os dados extraídos do portal da transparência são de maio de 2023.

O cargo que registra a maior vacância é Técnico Judiciário – Área Administrativa, com 53 postos desocupados.

Confira, detalhadamente, os cargos vagos no STJ:

Panorama concurso STJ

O edital mais recente foi publicado em 2018 e ficou sob organização do Cebraspe. Foram ofertadas 5 vagas imediatas, além de oportunidades de cadastro reserva aos seguintes cargos:

• Técnico Judiciário
  • Administrativa – CR
  • Desenvolvimento de Sistemas – CR
  • Enfermagem – CR
  • Suporte Técnico – CR
  • Telecomunicações e Eletricidade – CR
• Analista Judiciário
  • Administrativa – CR
  • Biblioteconomia – CR
  • Fisioterapia – CR
  • Odontologia (ramo de Odontopediatria) – CR
  • Psicologia – CR
  • Judiciária – 5 vagas
  • Oficial de Justiça Avaliador Federal – CR

Apesar de ofertar muitas oportunidades para formação de cadastro reserva, o concurso STJ convocou, até fevereiro de 2022, mais de 563 aprovados.

Os cargos que mais tiveram candidatos aprovados convocados foram:

Técnico Judiciário (área administrativa)

• 165 lista geral
• 44 negros
• 13 deficientes

Analista Judiciário (área judiciária)

• 164 lista geral
• 27 negros
• 6 deficientes

Em relação à remuneração, os aprovados no certame fizeram jus a salários iniciais que variaram de R$ 6.708,53 a R$ 11.006,82.

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Resumo concurso STJ

• Situação: comissão formada
• Cargos: a definir
• Vagas: a definir
• Último concurso: 2018
• Banca do último certame: Cebraspe
• Salários: até R$ 11.006,82
• Último edital

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