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Concurso Banco do Brasil (BBTS): quais os requisitos?

Concurso Banco do Brasil (BBTS): quais os requisitos?

Foi publicado o edital do concurso Banco do Brasil (BBTS), com oferta de 138 vagas para cargos de níveis médio e superior de formação.

As oportunidades são para cargo de Técnico e Analista, segmentadas conforme pode ser visto abaixo:

  • Nível médio
    • Técnico Perfil Atendimento: 75 vagas imediatas + CR
    • Técnico Perfil Interno: 22 vagas imediatas + CR
  • Nível superior
    • Analista Perfil Tecnológico: 35 vagas + CR
    • Analista Perfil Interno: 6 vagas + CR

Mas você sabe o que é preciso para concorrer a uma dessas chances? Veja abaixo:

Antes disso, você precisa conhecer o mais completo material de estudos do mercado. Clique na imagem para saber detalhes:

Quais os requisitos cobrados para o concurso BBTS?

De acordo com edital de abertura do concurso BBTS, os requisitos cobrados são os seguintes:

  • Analista Perfil Tecnológico e Analista Perfil Interno
    • Diploma de nível superior em qualquer área
  • Técnico Perfil Atendimento
    • Diploma ou certificado de habilitação de técnico de nível médio, dos cursos que possuam registro no respectivo Conselho de Classe, como técnico, e que constem na Tabela de Convergência do Catálogo Nacional de Cursos Técnicos – CNTC: Eixo Tecnológico Controle e Processos Industriais – Catálogos: Automação Industrial, ou Eletroeletrônica, ou Eletromecânica, ou Eletrônica, ou Eletrotécnica, ou Mecatrônica; Eixo Tecnológico Informação e Comunicação – Catálogos: Manutenção e Suporte em Informática, ou Redes de Computadores, ou Telecomunicações.
    • É necessário possuir CNH (exclusivamente categorias que permitam dirigir automóveis leves: AB, B, C, D e E)
  • Técnico Perfil Interno
    • Diploma ou certificado de nível médio

Edital concurso Banco do Brasil BBTS

Conforme dito acima, o concurso BBTS oferta 138 vagas de níveis médio e superior. As remunerações foram estipuladas em:

  • Salário Analista: R$ 4.369,45
  • Salário Técnico: R$ 2.184,73

Além disso, servidor ainda faz jus a diversos benefícios, tais como:

  • Auxílio-alimentação e/ou refeição no valor total mensal de R$ 807,25
  • Cesta Alimentação: R$ 267,97
  • 13ª cesta refeição, no valor de R$ 807,25
  • Vale Cultura
  • Auxílio-creche, no valor máximo mensal de R$ 327,72 para cada filho com até 12 meses de vida
  • Auxílio escola, no valor máximo mensal de R$ 811,37 cada filho portador de deficiência
  • Plano de Saúde com participação no valor de 50% para o empregado e 50% para a Empresa
  • Plano de Previdência Complementar onde a Empresa efetua a contribuição correspondente a 100% da contribuição do empregado participante
  • Vale-transporte
  • Auxílio Medicamento
  • Auxílio Funeral
  • Auxílio Material Ótico
  • Auxílio Odontológico
  • Programa de Tutoria
  • Seguro de Vida
  • Licença Luto
  • Licença Maternidade Cidadã onde a licença maternidade passa de 120 para 180 dias
  • Licença Paternidade Cidadã onde a licença paternidade passa de 5 para 20 dias.

As inscrições iniciam em 20 de março e seguem até 25 de abril de 2023, pelo site da FGV. As taxas cobradas são nos valores de:

  • Técnico: R$ 59,00; e
  • Analista: R$ 69,00.

Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetiva e discursiva (somente para Analista), marcadas para 25 de junho de 2023.

Resumo

  • Banca organizadora: FGV
  • Cargos ofertados:
    • Técnico Perfil Atendimento
    • Técnico Perfil Interno
    • Analista Perfil Tecnológico
    • Analista Perfil Interno
  • Escolaridade: níveis médio e superior
  • Salários iniciais: de R$ 4,3 mil
  • Vagas: 138 vagas + CR
  • Taxa de inscrição:
    • Técnico: R$ 59,00
    • Analista: R$ 69,00
  • Inscrições: 20/3 a 25/4
  • Provas: 25/6
  • Edital

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Karina Glória

Karina Glória

Graduada em Jornalismo e pós graduanda em Assessoria de Comunicação e Jornalismo Empresarial pela Universidade Estácio de Sá. Já atuou nas áreas de Assessoria de Comunicação, produção de rádio e redação de portais de notícias.

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