Concurso TRT PR (TRT 9): saiba tudo sobre o último edital

O concurso TRT PR (Tribunal Regional do Trabalho da 9ª região) poderá ter seu edital publicado em breve. Isso porque já está autorizada a formação da comissão para tratar da organização do concurso e a expectativa é que o certame aconteça ainda em 2022.

Pensando nisso, o Direção Concursos preparou uma análise do edital mais recente do concurso TRT PR, para que você possa se preparar da melhor forma!

Saiba tudo sobre:

• Último concurso TRT PR
• Remuneração
• Provas e disciplinas
• Atribuições dos cargos
• Resumo

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Último concurso TRT PR

O mais recente concurso TRT PR (TRT 9) foi realizado em 2015, organizado pela banca Fundação Carlos Chagas (FCC).

Na ocasião, foram ofertadas vagas para formação de cadastro reserva, em diversas especialidades, nos seguintes cargos:

• Técnico Judiciário (nível médio) – área administrativa e apoio especializado
• Analista Judiciário (nível superior) – área judiciária, administrativa e apoio especializado

Remuneração concurso TRT PR

No certame de 2015, a remuneração inicial oferecida foi de R$ 5.365,92 para o cargo de Técnico e de R$ 8.803,97 para o cargo de Analista.

Hoje, porém, os salários para Técnico podem ultrapassar os R$ 11.000,00 e para Analista, R$ 18.000,00. Além do vencimento base, os valores são acrescidos de alguns benefícios como auxílio alimentação, no valor de R$ 910,00

Provas e disciplinas concurso TRT PR

O edital trouxe uma prova objetiva composta por 60 questões de múltipla escolha, com quantidades e pesos diferentes para cada disciplina e cargo. Além disso, os candidatos ainda tiveram a prova discursiva, composta por uma redação.

Confira abaixo mais detalhes de como foram segmentadas as disciplinas para cada cargo:

Técnico Judiciário – nível médio

Analista Judiciário – nível superior

Atribuições dos cargos

Confira a seguir as atribuições dos principais cargos no concurso TRT PR (TRT 9)

Analista Judiciário – Área Judiciária

• Analisar petições e processos, confeccionar minutas de votos, emitir informações e pareceres;
• Proceder a estudos e pesquisas na legislação, na jurisprudência e na doutrina pertinente para fundamentar a análise de processo e emissão de parecer;
• Fornecer suporte técnico e administrativo aos magistrados, órgãos julgadores e unidades do Tribunal;
• Inserir, atualizar e consultar informações em base de dados; verificar prazos processuais;
• Atender ao público interno e externo;
• Redigir, digitar e conferir expedientes diversos e executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade.

Técnico Judiciário – Área Administrativa

• Prestar apoio técnico e administrativo pertinente às atribuições das unidades organizacionais;
• Executar tarefas de apoio à atividade judiciária; arquivar documentos;
• Efetuar tarefas relacionadas à movimentação e à guarda de processos e documentos;
• Atender ao público interno e externo;
• Classificar e autuar processos;
• Realizar estudos, pesquisas e rotinas administrativas;
• Redigir, digitar e conferir expedientes diversos e executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade.

Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Tecnologia da Informação

• Executar atividades relacionadas ao desenvolvimento, teste, codificação, manutenção e documentação de programas e sistemas de informática;
• Prestar suporte técnico e treinamento a usuários;
• Elaborar páginas para internet e intranet;
• Identificar as necessidades de produção, alteração e otimização de sistemas; executar tarefas de operação, instalação e manutenção de equipamentos de informática;
• Efetuar os procedimentos de cópia, transferência, armazenamento e recuperação de arquivos de dados;
• Elaborar pareceres técnicos;
• Redigir, digitar e conferir expedientes diversos e executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade.

Analista Judiciário – Área Administrativa

• Realizar tarefas relacionadas à administração de recursos humanos, materiais, patrimoniais, orçamentários e financeiros, de desenvolvimento organizacional, licitações e contratos, contadoria e auditoria;
• Emitir informações e pareceres;
• Elaborar, analisar e interpretar dados e demonstrativos;
• Elaborar, implementar, acompanhar e avaliar projetos pertinentes à área de atuação;
• Elaborar e aplicar instrumentos de acompanhamento, avaliação, pesquisa, controle e divulgação referentes aos projetos desenvolvidos;
• Atender ao público interno e externo;
• Redigir, digitar e conferir expedientes diversos e executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade.

Resumo

• Situação: comissão formada
• Último concurso: 2015 (FCC)
• Banca: sem definição
• Cargos: Analista Judiciário (n. superior) e Técnico Judiciário (n. médio)
• Link do último edital

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